As meta plataformas aplicaram a estabilidade do aluguel dentro de seu departamento de IA, que é uma mudança significativa do forte recrutamento anterior de seus pesquisadores e engenheiros de IA. A decisão segue uma estratégia de aluguel ativa na qual a empresa viu sua equipe se expandir por mais de 50 especialistas da IA nos últimos meses.
A pausa no recrutamento faz parte de uma reorganização organizacional generalizada que visa estabelecer uma estrutura sólida para a iniciativa da Superintentilância da Meta. Atualmente, os funcionários não podem transferir entre as equipes da divisão, embora o período exato deste estábulo não tenha sido anunciado.
Uma porta -voz da Meta parou como uma parte regular do planejamento organizacional da empresa, especialmente após o recrutamento generalizado e as fases anuais do orçamento. Essa reorganização se organiza com ambições de desenvolver sistemas de IA do CEO Mark Zuckerberg, que excedem as capacidades de inteligência humana.
De acordo com relatos do Wall L Street Journal, aquele que divulgou a notícia pela primeira vez, foi reorganizado em quatro equipes separadas sob o guarda -chuva do recém -estabelecido “Meta Superintent’s Labs”. Essas equipes foram projetadas para se concentrar em vários aspectos do desenvolvimento da IA, nos quais o grupo de Superintelions da Máquina Experimental rotulou como “TBD Lab”, com produtos de IA, infraestrutura e pesquisa em projetos de longo prazo.
A Fundação Metani AGI de reestruturação segue a dispersão da equipe, que anteriormente era responsável por criar um modelos de língua Lalama. Essa etapa ocorreu após a atendimento das expectativas da empresa, depois de pedir a reavaliação de sua estratégia de IA.
Em 2025, também foi notável um investimento significativo de meta no talento da IA, com um bônus de contratação atingindo US $ 100 milhões e com a aquisição de talentos de alto perfil, incluindo Alexander Wang, fundador da Scale AI. Essa abordagem agressiva de recrutamento reflete as mesmas estratégias de outras empresas de tecnologia líder, que desejam a excelência em pesquisa, desenvolvimento e infraestrutura de IA.
No entanto, o tempo de jejum dos investimentos de IA e a velocidade dos investimentos da IA e dos EUA. A tecnologia levanta questões em meio a crescentes preocupações sobre a recente recessão em ações. O CEO da Openai, Sam Altman, estimou publicamente as bolhas em potencial no setor de IA, aumentando o espírito cauteloso da indústria.
Em junho de 2025, Zuckerberg anunciou a formação da Meta Superintellins Labs com o objetivo de criar e aprimorar os esforços da IA da empresa. O objetivo desta iniciativa não é apenas progredir ainda mais na inteligência geral artificial, mas também gerar renda através do desenvolvimento de produtos como aplicação de meta AI e óculos inteligentes.
No compromisso adicional com esses objetivos, Shengjia Zhao, um dos principais criadores do ChatGPT, foi nomeado como o chefe Vijay .nik, o chefe Vijay do Laboratório dos Superintulegos em julho de 2025. A nomeação de Zhao foi Alexander Wang, que desempenhou o papel de um chefe de Ambos de Ambos de Ambos.
